En este evento los empresarios escuchan conferencias, p\u00e1neles y acceden a la informaci\u00f3n m\u00e1s reciente sobre c\u00f3mo llevar la administraci\u00f3n de su organizaci\u00f3n.<\/p>\n
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Con la finalidad de capacitar a sus socios, la C\u00e1mara de Comercio, Servicios y Turismo (Canaco) de la Ciudad de M\u00e9xico a trav\u00e9s del \u00e1rea de Grupos Especializados de Enlace Empresarial, realiz\u00f3 el 2\u00b0 Foro de actualizaci\u00f3n empresarial, en el que se impartieron conferencias acerca de distintas tem\u00e1ticas de inter\u00e9s para quienes est\u00e1n al frente de un negocio.<\/span><\/p>\n La segunda edici\u00f3n de este Foro fue inaugurada por la representante de la presidencia ante Grupos Especializados, Tania Hern\u00e1ndez Peralta, quien destac\u00f3 que la misi\u00f3n de la C\u00e1mara de Comercio de M\u00e9xico es la de promover la profesionalizaci\u00f3n de los empresarios y de la ciudadan\u00eda en general.<\/p>\n Adem\u00e1s, agradeci\u00f3 al Grupo Especializado de Consultores y capacitadores por su valiosa participaci\u00f3n en este evento, principalmente a Ra\u00fal Torres Jim\u00e9nez, su representante, quien coadyuva a que la Canaco pueda cumplir con uno de sus tantos objetivos: que los empresarios logren alcanzar su pleno potencial.<\/p>\n \u00a0<\/p>\n Capacitan en materia de trabajo en equipo<\/p>\n La primera conferencia en la que participaron m\u00e1s de 50 asistentes, fue la de Desarrollo de equipos funcionales para las Pymes (peque\u00f1as y medianas empresas), a cargo del life coach Rodrigo Calder\u00f3n.<\/p>\n Enseguida, los asistentes formaron parte de un panel, as\u00ed como de otras conferencias en las que pudieron resolver algunas de sus dudas acerca de la administraci\u00f3n de una empresa y c\u00f3mo incrementar su potencial.<\/p>\n \u00a0<\/p>\n Trabajo en equipo, fundamental en las organizaciones<\/p>\n Uno de los principales pilares de una organizaci\u00f3n, independientemente de su tama\u00f1o, es la colaboraci\u00f3n con el personal; el grado de confianza que se tiene en los compa\u00f1eros de trabajo es vital para que la empresa vaya por el buen camino.<\/p>\n Tal como lo se\u00f1al\u00f3 Rodrigo Calder\u00f3n durante su ponencia; \u201csi no logras integrar a un gran equipo, el crecimiento de tu negocio siempre depender\u00e1 de ti\u201d, por lo que es una gran responsabilidad seleccionar al personal adecuado.<\/p>\n En este sentido, el Life coach se\u00f1al\u00f3 4 importantes retos a los que se enfrentan los negocios: El primero es el tema del capital, seguido del tiempo que le inviertes a tu empresa. Adem\u00e1s de la mentalidad que tengas a la hora de estar trabajando en ella.<\/p>\n Y el \u00faltimo reto es el trabajo en equipo, al que la mayor\u00eda de los empresarios se debe enfrentar; incluso, al ser colaborador en una empresa debes enfrentarte a este reto y para superarlo debes tener una cultura organizacional bien planeada.<\/p>\n \u201cMuchos creen que al hablar de cultura organizacional s\u00f3lo nos referimos a los grandes corporativos o empresas transnacionales, pero no es as\u00ed. Por muy peque\u00f1o que sea tu negocio es muy importante definir tus valores y principios, para que cada una de las actividades sean transparentes ante tus clientes\u201d, asegur\u00f3 Rodrigo Calder\u00f3n durante su ponencia.<\/p>\n El saber elegir a tus compa\u00f1eros de trabajo o descubrir \u201cpara qu\u00e9 son buenos\u201d no siempre es algo natural en las personas, es necesaria la capacitaci\u00f3n constante. Para eso est\u00e1 la C\u00e1mara de Comercio de M\u00e9xico, en donde encontrar\u00e1s diversos cursos, talleres y programas, como el Foro de actualizaci\u00f3n empresarial, que te ayudar\u00e1n en esta tarea.<\/p>\n \u00a0<\/p>\n Ac\u00e9rcate a la Canaco, ll\u00e1manos o vis\u00edtanos en Reforma 42, tenemos un programa a tu medida.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" En este evento los empresarios escuchan conferencias, p\u00e1neles y acceden a la informaci\u00f3n m\u00e1s reciente sobre c\u00f3mo llevar la administraci\u00f3n de su organizaci\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[11],"tags":[129],"class_list":["post-2631","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-noticias-destacadas","tag-nacional"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ccmexico.com.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2631","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ccmexico.com.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ccmexico.com.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccmexico.com.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccmexico.com.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2631"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ccmexico.com.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2631\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ccmexico.com.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2631"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccmexico.com.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2631"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccmexico.com.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2631"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}